Директор по персоналу (HRD)
В архиве с 4 ноября 2022
от 500 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Менделеевская, Сущёвская улица, 27с1
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Управление персоналом компании (офис, розница). Взаимодействие с руководителями смежных отделов по вопросам подбора, адаптации, мотивации персонала, решение конфликтных ситуаций, ФОТ.
Опыт работы Директором по персоналу не менее 3х лет (ритейл). Профильное высшее образование. Знание ТК РФ. 1С ЗУП...
Работодатель сейчас онлайн
Директор по персоналу
от 400 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Организация найма сотрудников для активно растущего бизнеса. Активное участие в разработке стратегии и методов по увеличению штата и своевременного подбора...
Опыт работы на аналогичной позиции - от 3х лет. Опыт прямого управления - от 5 сотрудников. Успешный опыт внедрения КЭДО.
Опыт от 3 до 6 лет
Помощь Директору по персоналу в закрытии Топ-вакансий (50% времени). Контроль отдела подбора персонала по всему Холдингу. Работа с направлением...
Практический опыт работы на должности руководителя/hr-generalist/HRBP от 3 лет в производственно-торговых компаниях, с численностью сотрудников от...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Войковская
Опыт от 3 до 6 лет
Осуществлять подбор на разнообразные вакансии направление (IT, БЭК офис). Управлять бюджетом HR затрат: планирование, реализация, контроль, анализ; Формирование медиа-плана...
Организовывать все выше указанные мероприятие, совместно с HR директором холдинга. Опыт работы в HR от 4 лет в аналогичных должностях...
Опыт более 6 лет
Построение всех HR процессов в подразделение Корпоративного питания (проработка орг.структуры, штатного расписания, подбор персонала, адаптация, автоматизация HR процессов и другое).
Инициативного и проактивного специалиста, который готов работать самостоятельно, в том числе осуществлять массовый подбор линейного персонала на первом этапе!
Работодатель сейчас онлайн
Москва
Опыт более 6 лет
Разработка и реализация стратегии в области управления персоналом. Организация и контроль эффективной работы HR подразделения. Формирование и развитие кадрового резерва.
Релевантный опыт работы от 3-х лет (ритейл). Опыт работы в компаниях с численностью штата не менее 1000 человек.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Менделеевская, Сущёвская улица, 27с1